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チューター研修を始めました。

4月に入り、訪問介護職員として、新しい仲間が入社しました。

新たな環境で、新しい仕事に従事することは、日々不安と緊張の連続だと思います。

そこで新入社員に一人づつ、チューターを任命し、スキルとメンタルサポートを行う制度を導入。

これまでも、新しい職員へのフォローアップは行っていましたが、教育体制は不十分な状況でした。

そこで2022年4月より、チューターのための「チューター研修」を実施。

研修の背景や目的、効果について認識と理解を踏まえた上で、チューターに取り組んでもらいます。

そして、チューターだけではなく、チューターを介して、上司や周りの職員が、新しい仲間を見守り

支える風土づくり、また、安心して長く働いてもらえる環境づくりを計画的に進めてまいります。

 

 


投稿日: 2022年4月13日
カテゴリー: お知らせ | 投稿者:

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